“哎呦！”
劉海中聞言，激動得差點跳起來，臉上的褶子都笑開了花，連連作揖：
“太謝謝您了！陳專員！您真是我的貴人啊！您放心，我老劉要是當上這個副班長，一定唯您馬首是瞻！您指東我絕不往西！”
陳鋒眉頭微不可察地一皺，打斷了他的表忠心，語氣變得嚴肅起來：
“二大爺，先彆高興得太早。”
“我隻是推薦，最終能不能定下來，還要看廠領導的決定。”
劉海中的笑容僵了一下，但還是連連點頭：“是是是，聽領導安排。”
陳鋒盯著他，聲音沉穩有力：
“而且，醜話說在前麵。如果你真的當上了這個副班長，就必須把心思端正，放在生產上，放在工人身上！”
“少打你的官腔，少擺你的臭架子，多乾實事！配合好老班長的工作，把產量抓上去，把安全盯緊了！”
“如果你做不到，或者屍位素餐，隻想著撈好處、耍威風，不用等彆人，我第一個就把你擼下來！聽明白了嗎？”
陳鋒的目光銳利，語氣不容置疑。這既是警告，也是敲打。他可以給劉海中機會，但絕不允許他亂來。
劉海中被陳鋒這番話說得一愣，後背下意識地挺直了些，臉上的諂媚也收斂了不少，換上了一副鄭重的表情：
“明白！明白！陳專員您放心！我一定吸取教訓，好好工作，絕不辜負您的信任和推薦！保證完成任務！”
就在這時——
“茲啦——”
車間裡高懸的幾個大喇叭突然發出一陣電流聲，瞬間壓過了機器的轟鳴，吸引了所有人的注意。
工人們紛紛停下手裡的活計，抬頭望向喇叭。
下一秒，一個清晰、洪亮、帶著嚴肅口吻的男聲通過廣播傳遍了整個軋鋼廠：
“紅星軋鋼廠全體職工請注意！紅星軋鋼廠全體職工請注意！”
“現通報一則重要決定！”
“經廠黨委研究決定，並報上級主管部門初步備案同意：”
“鑒於我廠第二車間鍛工陳鋒同誌，在工作中勇於創新，銳意進取，獨立提出並完善了《一線崗位安全生產標準化操作手冊》，為我廠安全生產提供了重要保障；”
“同時，他深入觀察，積極思考，提交的《生產效率與安全改進建議報告》具有高度可行性與前瞻性，對我廠提升生產效率、降低生產成本具有重大意義；”
“其本人更是在鍛工、鉗工、電焊、電工等多個技術領域展現出卓越才能，並在實踐中證明了其方案的有效性。”
“為表彰先進，鼓勵創新，廠黨委決定：”
“一，對陳鋒同誌予以全廠通報表揚！”
“二，破格提拔陳鋒同誌，將其技術等級定為九級工程師！”
“三，任命陳鋒同誌為‘全廠安全生產與效率優化巡視專員’，負責全廠範圍內的安全生產督導與效率提升工作！”
“望全廠職工向陳鋒同誌學習，立足本職，開拓進取，為社會主義建設事業添磚加瓦！”
“通知完畢！”
廣播的聲音落下，整個第二車間，乃至整個紅星軋鋼廠，陷入了一種詭異的寂靜。
仿佛時間在這一刻凝固了。
足足過了好幾秒鐘。
“轟——！！！”
人群瞬間炸開了鍋！
“什麼？！九級工程師？！我沒聽錯吧？！”
“我的老天爺！陳鋒？！那個剛來沒多久的陳鋒？！”
“破格提拔！直接從三級鍛工提到九級工程師？！這…這怎麼可能？！”
“一百零二塊工資啊！比八級老師傅還高！頂咱們快三個人了！”
“巡視專員？那不是能管到所有車間了？我的乖乖！”
“這陳鋒…是坐火箭上去的吧？！太牛逼了！”
驚呼聲、議論聲、倒吸涼氣的聲音、難以置信的感歎聲，彙聚成一股巨大的聲浪，在車間裡洶湧澎湃。
無數道目光，帶著震驚、羨慕、嫉妒、甚至一絲敬畏，齊刷刷地聚焦在了那個站在角落裡，身姿挺拔，麵色平靜的年輕人身上。
就連剛才還在分析門道的楊新合，此刻也張大了嘴巴，半天合不攏。他知道陳鋒會高升，卻也沒想到是以如此震撼、如此不講道理的方式！
而站在陳鋒麵前的劉海中，更是目瞪口呆，看向陳鋒的眼神，已經徹底從之前的巴結，變成了一種近乎仰望的敬畏。他忽然覺得，自己剛才那點副班長的心思，在陳鋒這九級工程師、全廠巡視專員的身份麵前，簡直渺小得不值一提！
陳鋒迎著無數道複雜的目光，表情依然沒有什麼變化，隻是深邃的眼眸中，閃過一絲不易察覺的光芒。
九級工程師，巡視專員，一百零二塊工資……
這，隻是一個開始。
他的目光越過眼前激動的人群，投向了更遠的地方。這個四合院的世界，這個火紅的年代，因為他的到來，注定將不再平靜。
廣播的餘音似乎還回蕩在巨大的車間穹頂之下，空氣中彌漫著一種混合了震驚、羨慕和難以置信的滾燙情緒。
機器的轟鳴聲不知何時已經減弱了許多，工人們三三兩兩聚在一起，交頭接耳，目光卻總是不由自主地飄向那個站在角落的身影——陳鋒。
“九級工程師…乖乖，我這輩子都沒見過這麼年輕的九級！”
一個老師傅摘下沾滿油汙的手套，揉了揉眼睛，像是要確認自己沒聽錯。
“可不是嘛！工資一百零二塊！比楊廠長少不了多少了吧？頂咱們仨人的工資還富餘！”
旁邊一個年輕工人酸溜溜地說道，眼神裡是毫不掩飾的羨慕。
“他那個什麼巡視專員，聽著就能管到全廠？那權力可大了去了！”
“升得太快了…坐火箭也沒這麼快的吧？”
議論聲浪此起彼伏，絕大多數是驚歎和佩服。陳鋒的技術和那份詳實的報告，很多人都略有耳聞，尤其是第二車間的工人們，更是親眼見過他考核時的利落身手和處理事故時的沉穩指揮。
當然，林子大了什麼鳥都有。
陰暗的角落裡，也有幾道不和諧的聲音在竊竊私語。
“哼，還不是靠壓榨咱們工人出的風頭？那個什麼績效考核，我看就是變著法兒地讓咱們多乾活！”
一個尖嘴猴腮的工人撇著嘴，語氣不屑。
“就是，年輕人心思活泛，專搞這些虛頭巴腦的，還不是為了自己往上爬？”
另一個人附和道，眼神閃爍。
然而，這種論調很快就被旁邊一個膀大腰圓的壯實工人打斷了。
“放屁！孫猴子，你小子就是懶驢上磨屎尿多！陳專員…哦不，陳工程師那個考核，是對咱勤快人有好處的！你沒看王老五上個月多拿了五塊錢獎金？那是人家加班加點乾出來的！”
“就是！人家陳工程師是憑真本事上去的！你行你上啊？你有那能耐一天考過三個工種？你有那腦子寫出讓廠領導都點頭的報告？”
另一個正直的工人也忍不住反駁，唾沫星子都快噴到那兩人臉上。
被叫做孫猴子的工人訕訕地縮了縮脖子，不敢再多言。確實，陳鋒的考核方案是激勵性質，多勞多得，對於那些肯下力氣、有上進心的工人來說，是實打實的福利。那些心生不滿的，大多是些平日裡就愛偷懶磨洋工的刺頭。